Twijfel je of je huidige werk nog wel bij je past? Vraag je je af of je wel voldoende tot je recht komt? Of weet je nog niet precies waar jouw talenten en mogelijkheden liggen? Roodborst Coaching en Training begeleidt je bij loopbaanvragen die gaan over werkrichting, persoonlijke ontwikkeling, werkplezier en duurzame inzetbaarheid. Samen onderzoeken we wat jij écht wilt – en hoe je daar komt.
Inzicht in wat jou drijft
We starten met een kennismakingsgesprek. Daarin bespreken we jouw loopbaanvraag en wat je nodig hebt. Misschien ben je op zoek naar meer voldoening, een nieuwe stap, of wil je juist weer ontdekken wat jou enthousiast maakt? Je verhaal is het vertrekpunt. Alles mag er zijn, en daar wordt zorgvuldig mee omgegaan.
Tijdens het traject brengen we in kaart:
○ Waar je goed in bent
○ Wat jou energie geeft
○ Wat je belangrijk vindt in werk en leven
○ Wat je belemmert of tegenhoudt.
Zo ontstaat er een helder beeld van jouw mogelijkheden én wensen.
Creatieve middelen als versterking
Soms zijn woorden niet genoeg. Daarom werken we ook met creatieve technieken zoals tekenen, schrijven of visualisaties. Je hoeft hier niets voor te kunnen. Het helpt je om vanuit gevoel te kijken naar je werk en jezelf. Wat je maakt is een middel om te ontdekken, niet om te presteren.
"Paul stemt zijn aanpak af op jouw persoonlijke vraag. Hij spreekt uit wat hij voelt of denkt en spiegelt op een prettige manier."
Voor wie?
Loopbaanbegeleiding is geschikt als je:
○ Twijfelt over je huidige functie of werkveld
○ Op zoek bent naar meer zingeving of werkplezier
○ Je talenten en drijfveren beter wilt leren kennen
○ Je duurzame inzetbaarheid wilt vergroten.
Talenten Motivatie Analyse
Wil je een diepgaand en objectief beeld van je talenten, drijfveren en ontwikkelpotentieel? Dan kan de TMA (Talenten Motivatie Analyse) onderdeel zijn van het traject.
Met TMA krijg je zicht op:
○ 22 drijfveren en 44 talenten
○ 53 competenties, onderverdeeld in 23 resultaatgebieden.
○ De mate waarin je bepaalde vaardigheden kunt ontwikkelen
○ Optioneel: beroepsinteresse, capaciteitentest of 360° feedback.
Ik ben gecertificeerd TMA (team)professional en begeleid je bij het interpreteren en toepassen van deze inzichten.
Praktisch
Wil je meer weten of een vrijblijvend kennismakingsgesprek plannen? Neem gerust
Vergoeding
Loopbaanbegeleiding wordt vaak (gedeeltelijk) vergoed door werkgevers. Bespreek de mogelijkheden met je leidinggevende of HR-adviseur.